トレーナーブログ2026！！

こんにちは！昨年「新人研修ブログ 2025！！」の一部を担当していた、入社2年目のMです！
研修も始まって、早2か月が経とうとしており、時の流れの速さを実感しています。

今回は、新人の課題をレビューしていく中で感じたことについてお話していこうと思います。

レビューで実際に難しかったことと対処法

「当たり前」は、自分だけの当たり前だった

レビューを行う際に、「引数」や「返り値」などの専門用語を含めてしまっていました。
それらの専門用語は、私にとっては普段当たり前に使っている用語です。
しかし、初学者である新人からすると、意味が分からない謎の言葉になってしまっており、認識の齟齬が起きていました。
そのことがあってからは、できるだけ噛み砕いた表現に直すよう意識して、必要に応じて参考資料も添付するようにしました。

丁寧に書くほど、伝わらなくなっていた

丁寧に伝えたいがあまり、あれもこれも書いてしまい、結局何が言いたいのかわからなくなってしまっていました。
そこで長文で説明するのをやめて、要点を箇条書きにするように切り替えたところ、ぐっと読みやすい文章になりました。
また箇条書きにすることで、要点が整理されるので、自分の考えもまとまりやすくなるといった効果もありました。
丁寧さよりも、伝わりやすさを優先にする、というのが今のマイルールです。

正解がわからないまま、レビューしていいのか

自分のレビュー内容が正しいのかどうか、毎回不安に駆られています。
そういうときは、去年の自分のコードや同期の解答を見返したり、同期やリーダーに確認してもらったりしています。
1人で抱え込まず、自信を持てるように質問することが大事だと気づきました。

レビューで気をつけていること

テキストは、思っているより怖く見える

テキストだけだと思ったより怖く見えることが多いです。
例えば

「ここは○○の理由から、××に修正してください。こちらの記事を参考にするとよいと思います」

としたとき、受け取り手によっては、語気が強く感じてしまう可能性があります。
そのため、

「ここは○○の理由から、××に修正するとよさそうです！こちらの記事を参考にするとよいと思います😊」

という風に書くようにしています。
私は普段絵文字を使わないタイプでしたが、テキストだと印象が固くなりがちなので、意識して使うようにしました。
「！」1つ、絵文字1つで、受け取る印象はかなり変わります。できるだけ記号を活用することで、単調にならないよう心がけています。

口頭とテキスト、両方使うと変わること

テキストだけでのやり取りでは、レビューの意図が思ったように伝わらず、何度も修正のやり取りが続くことがありました。
そのため、テキストと合わせて、口頭説明でヒントを出したり、理解度を確認しながら説明するようにしました。
その結果、意図が伝わりやすくなり、修正に関するやり取りや時間を少なくすることができました。
また、実際のコードを見ながら説明をするので、わからないことがあればその場で解決できるのも利点でした。
テキストだけでは伝えきれなかったことも、口頭だと補うことができたためです。
これは体感として1番効果があった工夫です。

「いつやるか」を先に伝えるだけで変わること

私自身の作業が立て込んでいるときは「明日の朝レビューします」と先に送るようにしています。
そうすることで、相手がスケジュールを立てやすくなると思ったからです。
小さいことかもしれませんが、報告・連絡は大事にしています。

レビューのモチベーションは

「大変だけど、わかってもらえたときの達成感がある」それがレビューを続けるモチベーションになっています。
また、来年の自分と後輩のために、さまざまな資料を残しておくことも、密かなモチベーションになっています。
今回、去年の先輩とのやりとりが記録として残っていたおかげで、当時の「伝え方」を現在のレビューに活かすことができています。
なので、自分も来年の後輩の役に立てるよう、口頭だけで終わらせず、できるだけテキストでも返すようにしています。

記録は、未来の自分への贈り物だなと思いました。

まとめ

「相手にわかりやすく、なおかつ角が立たないように伝える」というのは、なかなか難しいことだと実感しました。
しかし、伝え方を学ぶのも、トレーナー側が研修期間にできることの1つだと思いました。
技術を学ぶだけでなく、チームで働くために必要なことをたくさん学べる機会なんだと、教える側になって初めて実感することができました。
残りの研修期間も、引き続き頑張っていこうと思います！

最後までお読みいただき、ありがとうございました！

ウィズテクノロジーで一緒に働きませんか？
分野を限定せず幅広い事業を展開。新しい技術の導入にも積極的に取り組んでおり、チャレンジや成長する機会が沢山。
あなたの経験・知識を活かしながら一緒にIT業界を盛り上げて行きましょう！
採用情報詳細はコチラ